29.01.2011р.
 Було доповнено ст.67 Кодексу законів про працю України наступними пунктами:

  З метою створення   сприятливих   умов   для   використання святкових  та  неробочих 
днів (стаття 73),  а також раціонального використання робочого часу Кабінет Міністрів України
не  пізніше ніж  за  три  місяці  до  таких днів може рекомендувати керівникам підприємств,  
установ та організацій перенести вихідні  та  робочі ні  у порядку  і  на умовах,  установлених 
законодавством,  для працівників,  яким встановлено п'ятиденний робочий тиждень з двома
вихідними днями. 
 Власник або  уповноважений  ним  орган  у  разі  застосування рекомендації Кабінету Міністрів 
України  не  пізніше  ніж  за  два місяці  видає  наказ  (розпорядження)  про перенесення вихідних 
та робочих  днів  на  підприємстві, в  установі   або   організації, погоджений  з виборним органом 
первинної профспілкової організації профспілковим представником).

15.01.2011р. 
 Відбулися зміни у законодавчих актах, у зв’язку із заміною слів «статутний фонд»  на слова 
«статутний капітал». 

Для довідки: Розмір статутного капіталу до 01.03.2011 р. має дорівнювати: для  АТ не може  бути  
менше  суми, еквівалентної 1250 мінімальним заробітним платам – 1176250,00 грн. 
для ТОВ та ТДВ не менше  суми,  еквівалентної  одній  мінімальній  заробітній платі, діючій   
на    момент    створення    товариства – 941,00 грн.

06.01.2011р.
 Було посилено відповідальність за втручання в діяльність транспорту, зокрема змін зазнали: 
ст.ст. 109, 136, 222, 224 Кодексу про адміністративні правопорушення та ст.ст. 277,279 
Кримінального кодексу України, та ст. 12 Закону України "Про залізничний транспорт" .

01.01.2011р. 
 Були внесені зміни до Цивільно процессуального кодексу у зв’язку з набранням чинності 
нової редакції Податкового кодексу України.